ベトナム主要3都市の人件費調査〔2015年11月〕
在ベトナム日系企業でのベトナム人の人件費が、ハノイ・ホーチミン・ダナンの主要３都市では著しい違いがあるようです。日本貿易振興機構（JETRO）の２０１４年末調査で５つの職種の平均月給と、年間人件費（基本給与に諸手当、社会保障、残業代、賞与など含む企業側の負担総額）は下記の結果が出ました。
昨年の調査はこちらから⇒ベトナム主要3都市の人件費調査〔2014年8月〕
■主要３都市のベトナム人平均月給
| ダナン | ハノイ | ホーチミン | ||
| 製造業 | ワーカー（一般工職） | 137 ドル (2,908,000ドン) | 173 ドル (3,670,000ドン) | 185 ドル(3,930,000ドン) |
| エンジニア（中堅技術者） | 249 ドル (5,291,000 ドン) | 396 ドル (8,408,000 ドン) | 351 ドル (7,460,000 ドン) | |
| 中間管理職（課長クラス） | 485 ドル (10,311,000ドン) | 859 ドル (18,243,000 ドン) | 783 ドル (16,630,000 ドン) | |
| 非製造業 | スタッフ（一般職） | 291 ドル (6,177,000 ドン) | 441 ドル (9,372,000 ドン) | 477 ドル (10,127,000 ドン) |
| マネージャー（課長クラス） | 797 ドル (16,929,000 ドン) | 1,048 ドル (22,267,000 ドン) | 1,202 ドル (25,547,000 ドン) | |
上記の表によると、ほとんどの項目でホーチミンの平均月給が最も高く、次いでハノイ、ダナンとなりました。この傾向は昨年と変わっていませんが、各項目を細かく見ると人材の需要により変動がありました。
３年以上の勤務経験を持つ、製造業でのワーカーの月給を比較すると、ダナン１３７ドル、ハノイ１７３ドル、ホーチミン１８５ドルとなります。年間人件費に換算すると、ダナン２,５５７ドル、ハノイ２,９５９ドル、ホーチミン３,０８２ドルとなります。
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５年以上の勤務経験を持つ、製造業でのエンジニアの月給を比較すると、ダナン２４９ドル、ハノイ３９６ドル、ホーチミン３５１ドルとなります。年間人件費に換算すると、ダナン４,２８８ドル、ハノイ６,０５９ドル、ホーチミン５,６０８ドルとなります。ダナンの年間人件費は昨年より９００ドル弱増えています。
図表２：製造業でのエンジニア平均月給（勤続５年以上）
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大卒で１０年以上の勤務経験を持つ、製造業での中間管理職の月給を比較すると、ダナン４８５ドル、ハノイ８５９ドル、ホーチミン７８３ドルとなります。年間人件費に換算すると、ダナン８,９０１ドル、ハノイ１４,７８５ドル、ホーチミン１２,２８５ドルとなります。
年間人件費を昨年と比較すると、ダナンは１,５００ドル、ハノイは１,０００ドルの増加、ホーチミンは１,１００ドルの減少でした。
図表３：製造業での管理職平均月給（大卒で勤続１０年以上）
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非製造業の場合は、製造業よりも給与相場が高くなっていますが、昨年と比較すると月給は減少傾向にあるようです。３年以上の勤務経験を持つ、非製造業でのスタッフの月給を比較すると、ダナン２９１ドル、ハノイ４４１ドル、ホーチミン４７７ドルとなります。大卒で１０年以上の勤務経験を持つマネージャーの月給は、ダナン７９７９ドル、ハノイ１,０４８ドル、ホーチミン１,２０２ドルとなります。
図表４：非製造業の平均月給
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ダナンの人口は１００万人程度で、ハノイ、ホーチミンに比べ１/７程度となり、経済市場も大きくありません。よって人件費は他の２都市に比べて安くなっています。JETROの報告によると、２０１４年４月時点での日系企業の進出数はホーチミン６７９社、ハノイ・ハイフォンで５５５社ありますが、ダナンは６５社です。ベトナム統計局の調査によると、２０１２年時点での就業率はハノイ６９.７%、ホーチミン６６.４%ですが、ダナンは５０%未満との事です。しかし、急速に都市整備を進めるダナンは、安い人件費と誘致政策を売りに経済拡大が期待される都市です。