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2017年10月17日(火)
【東京都】大手日系企業でのブランドライセンスコーディネーター：～550万円 [B-259]
● 案件概要
経験： 経験者
業種： 総合商社／専門商社
職種： 法務／コンプライアンス／ライセンス
地域： 東京都, 日本国内
求人タグ： HR-Linkからの紹介実績あり, 英語力が生かせる, 市内中心部のお仕事, 日本本社採用, 若手募集
経験： 経験者
業種： 総合商社／専門商社
職種： 法務／コンプライアンス／ライセンス
地域： 東京都, 日本国内
求人タグ： HR-Linkからの紹介実績あり, 英語力が生かせる, 市内中心部のお仕事, 日本本社採用, 若手募集
| 案件番号 | B-259 |
| 業種 | 日系商社 |
| 募集業務 | ブランドライセンスコーディネーター |
| 仕事内容 |
（1） 商品企画 ① 企画アプルーバルに関するコミュニケーション全般（対ライセンサー：英語、及び、対サブライセンシー：日本語） ② 業務委託元とのコミュニケーション ③ ブランド ディレクション作成（シーズン企画作成： ライセンサーから供給される英文情報の和訳及び編集） ④ ライセンシー会議開催段取り及び運営（シーズン企画のプレゼンをする会議） ⑤ 企画アプルーバル実務（アプルーバル立会い＠日本及び海外・サンプル送付・管理等） ⑥ 海外ライセンサー来日時のアテンド（会議・市場調査・会食等） ⑦ 商品企画資料の管理 ⑧ 海外出張対応（ライセンサー往訪し、商品企画に関する打合せ、及び同行するサブライセンシーのアテンド） （2） 資料作成 ① 各種資料作成 （売場レポート・面談レポート・会議議事録等） ② 各種調査実行 （価格調査・売場実態調査等） |
| ▶ 条件 | |
| 給与（USD) | 年収：500～550万円 |
| 福利厚生等 |
・試用期間：入社日より3ヶ月間（同条件） ・年次休暇：期中入社の場合は14日以内（入社月に応じて入社時に付与） ・その他休暇：結婚休暇、妊娠休暇、出産休暇、母性健康管理の休暇、忌引休暇、災害休暇、裁判員特別休暇 他 ・休業制度：育児休業制度、介護休業制度 ・手当 ：月30時間超過分の残業手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当（最安経路定期代） ・社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 勤務時間・休日 |
・所定時間：一日7時間15分（始業9：30～終業17：45 休憩12：00～13：00） ・休日 ：土日祝日（完全週休二日制）、年末年始（12月29日～1月3日） |
| 勤務地 | 東京都, 日本国内 東京都港区（東京本社） |
| ▶ 応募資格 | |
| 学歴 | 4大卒以上 |
| 経験・スキル・資格 |
1） 国内外の様々な相手と良好なコミュニケーションを遂行する能力 2） 商品企画進行に関する基本的知識 3） 海外ライセンサーと上述業務遂行に辺り必要となる語学力（英語ビジネス） |
スタッフからのオススメポイント！
ピンポイントで経験が生かせ、更に業務の枠を広げることができます。
