在ベトナムの外資系工業団地にて、ベトナムに設立を検討している日系企業の案内・準備から、入居済工場のサポートを行うお仕事です。
現担当者は16年2月末を目安に退職を予定の為、出来るだけ早期の入社が望まれます。

【具体的には】
・日本からベトナムに視察に来た企業のアテンド業務。
・入居を決定されたお客様の投資手続きや稼動までに必要となる諸手続きのサポート業務。
・入居工場からの問い合わせ（電気、水道、通信などに関するトラブルが多い）を受け、上司指示のもと
ローカルスタッフと協力してお客様対応を行う。（勤務時間外の対応有り）　　　　　　
・入居企業向けの親睦会、セミナー、展示会等、イベントの企画・サポート

日系大手複合機メーカーにて、代理店の管理・支援及びエンドユーザー（日系）の開拓を担当して頂きます。
職場や代理店対応においては日本人1名の環境なので、積極的に外国人とコミュニケーションを図ることが重要です。

オートバイフレームの板金・溶接などを手掛ける日系企業にて、溶接施工指導を行っていたただきます。
現地には1000名近い方が就業されており、管理者としてのポジションを担っていただきます。 　　　　　
※現地には5名の日本人スタッフが常駐しております。

工場設立から3年未満の在ベトナム日系化学品メーカーにて、【工場管理全般】の募集です。

【お任せする業務】
■生産管理、購買、在庫管理、労務管理、輸出入管理という、受注～出荷に至る工程の管理
（営業・調達は面は別担当者の業務）
■日本本社、ベトナム別拠点とのやり取り
■年に数回、日本出張の可能性有

日系製造業・生産管理部にて、購買を中心とする業務をお任せ致します。
基本的には既存サプライヤーからの調達ですが、新規取引先の選定・交渉も発生します。
また、業務に慣れてこられれば、工程管理・生産管理業務も携わる可能性有。

部品、資材の種類が多く、購買に関しては経験値を問われます。

外資系ホテルや外資系航空会社へのパッケージ（梱包材）や印刷物の提案営業。 足で稼ぐよりも、大きいクライアントをじっくり落とす営業スタイル。 顧客へ企画を提案できる発想力とユーモア、製品が完成するまで諦めない粘り強さが求められます。【具体的には】 ・パッケージニーズがありそうな企業のリサーチ ・アポイントを取り、企業へ企画の提案 ・見積もり作成 ・サンプル作成指示（生産部への作業指示） ・印刷物の品質チェック（刷り上がりの色味などの確認作業） ・アフターフォローや改良品の提案※入社当初は既存客の対応で業務の流れを覚え、その後新規開拓の数を増やしていく。 ※ベトナム国内での出張あり

ベトナム北部、大手日系メーカーにて、金型製作内製化に伴う募集となります。
現在は外注している金型製作を設計から試作、量産現場まで一通りの業務に携わっていただきます。
射出成型に関しては別の技術者がおりますので、金型製作における指導・教育業務がメインとなります。
同企業は6000名規模の工場になり、開設したばかりの現在はローカルスタッフへの指導も重要な役割となります。
また、日本人としての感覚を用いて、ベトナム人スタッフとのコミュニケーションをお願いしたいと考えております。

教育担当としても業務に携われるため、自身の色、考え方をしっかり浸透させていくことができ、非常にやりがいを感じられるお仕事です。

既存クライアントは二輪・四輪車製造メーカーとなり、モデルチェンジ毎に自社商品の企画・提案を行っていただきます。
海外拠点とのやり取りが生じる場合は英語の使用も発生しますが、大半はベトナム国内の業務が多いため、ベトナム語の使用頻度が高くなります。社内公用語は英語ですが、ベトナム語が出来る方はベトナム語で対応して頂きます。
他、上席は50歳の男性となり、主にこの方のサポートを行っていただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
具体的には、各種書類の翻訳、会議などでの通訳等。

ワイヤーハーネス・電子機器製品の製造管理兼品質保証、工場管理全般を行っていただきます。
ベトナム国内に進出している日系企業クライアントの対応もございます。
※現在同社は日系企業を中心に30社と取引があります。

オートバイフレームの板金・溶接などを手掛ける日系企業にて、電着塗装技術指導を行っていたただきます。
現地には1000名近い方が就業されており、管理者としてのポジションを担っていただきます。 　　　　　
※現地には5名の日本人スタッフが常駐しております。

ベトナム工場での駐在を前提とした、輸出入部門のマネージャーを募集です。
現在ハノイ近郊の同工場では、従業員1000名以上の体制。
赴任直後は現日本人マネージャーと共に業務を分担し、新工場稼働（2016年末予定）に合わせてどちらかが異動となる予定です。

在ベトナムの日系印刷工場にて、手作業現場の管理者を募集致します。
これまで専任の管理者がいない状況でしたが、品質&顧客満足度アップの為に新たにポジションを設けることとなりました。
今まで目の行き届かなかった部署を、５Sや指導やQCのルール作りから行うこと。
日本本社やベトナムの営業担当者からの受注に従い、顧客オーダー内容を現場作業員にうまく伝達すること、が望まれている業務です。

慣れるに従い、納期管理等より幅広い業務を学ぶことも可能です。
経験を活かし、自分の創意工夫で部署改革を行ってゆくことの出来る、遣り甲斐のあるポジションです。

【具体的には】
・手作業現場での製作物：　紙袋、壁紙などの見本帳、飛び出す絵本　e.t.c..
・マネジメント人数：　ベトナム人女性　約160名、うちチームリーダーが20名程　（日本語可能な方が数名）

ベトナム国内及び日本国内向けプラスチック成形を行う企業にて、金型メンテナンス、成形技術のお仕事です。
金型のメンテナンスに関してはCNC機械以外のワイヤーカットやフライス盤、レーザー溶接などを使用して頂きます。射出成型に関しては大きな機械で470ｔ、小型で30ｔまで対応しております。
金型メンテナンス7割、現場3割の割合で業務に携わって頂きます。
クライアントは全て日系企業となり、稀に日本、中国への出張も発生します。
その他、現工場長の上に立ち、教育もお願いします。

ベトナム中部の高原地帯・ダラットに工場を構えるメーカーにて、日本人工場長のアシスタントとして
管理面を幅広くをお任せできる方を募集します。
これまでは日本人常駐者1名、出張ベースの担当者が数名の体制でしたが、今後の事業拡大を見込み、
新たに採用の運びとなりました。

【お任せする業務】
・生産管理、品質管理、在庫管理、サプライヤー管理
・ベトナム人社員のマネジメント
・日本本社とのやり取り、レポーティング

日本語可能なベトナム人社員は数名おられますが、社内公用語は基本的に英語のため、
業務の中で語学力もアップさせることが可能です。

在ベトナム・ハノイ、大手建設会社の現地法人にて、総務・事務関連の担当者をお願いします。
具体的には・・・

・現場に駐在・出張応援に来ている日本人技術者と、各関連部署との間に入っての調整業務
・日本本社への報告資料の作成、やり取り
・営業サポート（同行営業）、営業事務（事務処理）
・稀にHCMや他ASEANへの出張有り

直属の上司は40代前半の日本人で、この方のアシスタント的なポジションでのお仕事です。
細かい業務や突発的な事態にも、フレキシブルかつ丁寧に対応できる方が求められております。

在ベトナムの人材系企業にて、経理部の仕組み強化のため、新規ポジションの募集です。
現在同社の海外拠点はいずれも外部の会計事務所に一部業務を委託しているが、今後は財務経理の仕組みを全て内省化してゆく予定。
ご経験の豊富なかたであれば、ベトナムの仕組みづくりの後に、タイ・カンボジア等の統括管理本部設置に関わって頂く可能性もあり、海外の財務経理畑で実力をつけるチャンスのあるポジションです。

【お任せする業務】
・月次決算書の作成　（日本版、ベトナム版）
※日本本社では今期よりIFRSを取り入れ済
・ベトナム人担当のマネジメント
・日本本社、他海外拠点の経理部とのやり取り、レポーティング
・営業の分析資料、新ビジネス立ち上げの試算表作成　等