ハノイを中心にベトナム国内の日系企業向け営業、及びベトナム人社員の管理、社内の業務全般を担当して頂きます。日本本社や直属の上司とのやり取り、報告なども含まれます。

①経理（現金預金出納など、会計伝票起票・管理、給与計算事務、四半期・年次決算事務、固
定資産管理）
②総務（文書管理事務、施設管理事務）
③労務（契約書管理、顧問弁護士との連絡調整、給与・社会保険・所得税等に係る諸手続き）

- 日系企業向け提案営業
- 既存アカウントの管理維持・拡大
- 日系企業を含む新規アカウントの獲得
- 見積作成、フォローアップまで

日系企業が運営する遊技施設にて、カスタマーケア・マーケティング・店舗の運営管理の業務をお願いします。

日系企業向け既存顧客のルートセールスが中心となります。
入社後はOJT研修がメインとなりますが、先輩社員と同行し現場でスキルを身につけて頂きます。

【具体的な仕事内容】
・新規開拓
・既存顧客ケア
・日系企業のカスタマーサポート

・日系企業への営業
・日本人顧客管理
・スタッフマネジメント
・イベント企画、など

■ 韓国系企業向け営業
■ 現地スタッフのマネジメント
■ その他発生ベースで柔軟に対応（日系企業の窓口も行っていただく可能性あり）

ベトナム・ハノイ市内で車載関係の開発・設計、ゴルフスイングの解析アプリ開発を行う日系企業にて、現地法人の管理者として就業して頂きます。
日本本社からの支持に基づき現場スタッフとの情報共有、進捗管理、日本本社とのやり取りを行って頂きます。
コミュニケーターは在籍しておりますが、しっかり連携を図り現場での開発が円滑に進められるように機能して頂きます。

営業内容：既存の得意先と仕入先へのQCDSの折衝
＊慣れてきて希望があれば新規営業の立案、実行

同社、ベトナム工場長として勤務していただきます。
有名メーカーのカジュアル系を中心に製造しており、メーカーの方も品質チェックのために頻繁に視察に訪れるため、日本人の目線で日本基準に合わせた改善を行っていきます。1工場あたり800人、現場管理者への指示出し。
生産管理や品質管理など。

ベトナム北部の金属プレス及びメッキ加工を中心とした日系工場にて副工場長候補を募集しております。

【具体的な仕事内容】
プレス金型の設計、製作における業務
プレス加工での管理、改善、教育（プレス部門では42人、金型部門で13人）
現地ローカル部長（日本語OK）と力を合わせて管理、教育、各種対応

日本法人に入社後、ベトナムの協力工場に出向して頂く形態になります。
電気温水器や浄水器の開発を指導・サポートできる経験豊富な方を募集しております。
日本採用案件となり、長期的に力を発揮できる環境です。

・保険事務
・お客様対応（電話やメールでの対応）
・総務・経理のサポート

同社CLASS ROOMの運営全般、FC拡大営業、日本の本部（学研）との調整業務などを行って頂きます。

品証部の部長と協力して、第二工場での品質を管理/改善をお願いします。
品質部門のパフォーマンスを担当しお客様監査の対応．改善検討、お客様の満足度向上保証など。
品質、進捗度、Fコスト、安全性などを設定された目標の達成に向けて取り組んでいただきます。

・工場管理
・「生産管理」を中心とした全ての工程のマネジメント
・精密部品加工指導(ワイヤーカット/放電加工/プロファイル/研磨）　0.002-0.005
・生産計画のマネジメント
・その他業務