■組み込み系、新規事業立ち上げのプロジェクトマネージャー
-ベトナム人エンジニアの指導
-顧客（日本企業）対応、トラブルシューティング
-業務ごとの特性に合わせた運用詳細計画から、品質や生産性の目標値を設定
-立ち上げ後の運用実績から、計画との乖離分析を行い、対策を立案　（PDCA運用）
-業務運用基盤ナレッジの構築
-業績視点からの収益改善、向上施策の推進
※その他、立ち上げ期の企業の仕組みづくりを、経験・実力に応じてお任せします

ベトナム工場での駐在を前提とした、購買部門責任者を募集です。
現在ホーチミン近郊で設立中の同社工場では、従業員200名程度でスタート予定となり、その後は数千名になる予定です。
赴任直後は現新工場稼働（2017年予定）に合わせて就業してもらいます。

【お任せする業務】
■他担当者が選定を行った企業へ発注を行い、適当な在庫を保持する為の管理業務全般
■発注先との契約書締結、支払い管理
■ベトナム人社員（最大約15名になる予定）の管理・マネジメント
■日本親会社および他国企業との窓口対応

ベトナム工場での駐在を前提とした、人事・総務責任者を募集です。
現在ホーチミン近郊で設立中の同社工場では、従業員200名程度でスタート予定となり、その後は数千名になる予定です。
赴任直後は現新工場稼働（2017年予定）に合わせて就業してもらいます。

ベトナム工場での駐在を前提とした、輸出入部門のマネージャーを募集です。
赴任直後は現日本人責任者として、新工場稼働（2017年）で就業していただきます。

【お任せする業務】
■ベトナム人社員（約15名程度の予定）の管理・マネジメント
■営業調整
■受注してから通関を通すまでの一連業務の管理、企画、実行
■日本本社および他国企業との窓口対応

インドネシアにて工作機械、鍛圧機械の修理・メンテナンス及び据付業務を担当していただきます。

具体的には…
同社より納入された機械の修理・メンテナンスを行います。
日系企業のお客様が主です。
お客様の現場に出向いて作業する事がメインとなる為、お客様より直接「ありがとう」の言葉が聞けるとても充実した仕事です。
日本で概ね１ヶ月程度研修を行い、その後インドネシアに駐在となります。

※インドネシア法人の立ち上げ準備中です。
　現地法人の立ち上げから携わることができるため、やりがいのある仕事です。

電動バイク・電動三輪・電動シニアカーの開発会社にて「品質管理責任者」をお任せします。
製品の品質改善、向上を目的とした、品質管理・保証全体。その他品質、生産性向上のための製造工程の改善をお願いしたいと考えております。

プラスチック成形金型の設計・製作から成形加工、塗装印刷の加飾加工、更には基板実装や組立と加工工程が多岐に及ぶ環境で、日本人顧客の窓口として、品質面をメインとした対応をお願いします。

ベトナム工場で製造する自動車＆二輪部品、プリンターの樹脂製品の品質管理業務。
品質管理部門の責任者として、スタッフクラスが20名、ワーカー200名というベトナム人の部門のマネジメントを
お任せします。
また、日本本社や日本・海外顧客との窓口となってのやり取りも発生いたします。

■QAマネージャーとしての日常業務管理
■工場顧客監査立会い
■顧客との品質打ち合わせ　（日本のみでなく、欧米圏の顧客も有り）
■海外サプライヤーの工場監査（年1～2回）

顧客から受注を貰った製品(衣料品)の品質管理と納期管理
・サンプル段階で依頼を受けた縫製仕様・二次加工の変更点確認
・量産製品出荷時の最終確認。
・日本からの来客の工場内の案内･説明
※本件は日系商社との協同事業なので双方の営業・企画・部署のサポートが受けられます。

【工場管理、品性管理、調達業務】
日本からの生産依頼者を現場に落とし込み、工程を管理していただきます。
その他、工場の従業員の労務管理、工場運営のための決済業務を行っていただきます。

工場運営 マネジメント全般
※諸事情により、詳細は別途説明させて頂きます。

自動車用エアーバッグ縫製品検査管理責任者

2016年秋にOPEN予定の日系サービスアパートメントにて、日本人担当者を募集しております。
開設に伴う準備からOPEN後は日本人顧客の対応をメインに、ホテル内のベトナム人管理、外注の選定及び管理を行っていただきます。（入居者の９０％が日本人）
日本的なホスピタリティをもって業務に取り組んでいただきます。

■　自社の輸入製品（電子基板）を在ベトナム日系クライアントに販売するため窓口として機能
■　問題発生時の一時対応及びベトナム人スタッフ管理、日本本社への報告等

【具体的には】
・ ベトナム法人は製造拠点ではなく販売拠点として輸入販売を行いますので、納入から出庫まで管理していただきます。
・ 現時点で取引先は自動車関連企業を中心に4社あり、そちらの企業のフォローを行っていただきます。またクレームが発生した際はクライアントを訪問していただくなど、一時対応及び日本本社への報告も行っていただきます。
・現地には2名程度、ベトナム人を雇用する計画です。そのベトナム人スタッフ管理も仕事の内容に含みます。

ベトナム北部で開設した大手日系メーカーにて、金型製作内製化に伴う募集となります。
現在は外注している管型政策を設計から試作、量産現場まで一通りの業務に携わっていただきます。
射出成型に関しては別の技術者がおりますので、金型製作業務がメインとなります。


同企業は6000名規模の工場になり、開設したばかりの現在はローカルスタッフへの指導も重要な役割となります。
また、日本人としての感覚を用いて、ベトナム人スタッフとのコミュニケーションをお願いしたいと考えております。

事業部開設から業務に携われるため、自身の色、考え方をしっかり浸透させていくことができ、非常にやりがいを感じられるお仕事です。

※その他、現地での生活事情、税制面等、弊社現地スタッフより直接、ご案内させていただきます。

オートバイフレームの板金・溶接などを手掛ける日系企業にて、溶接施工指導を行っていたただきます。
現地には1000名近い方が就業されており、管理者としてのポジションを担っていただきます。 　　　　　
※現地には5名の日本人スタッフが常駐しております。