日系大手不動産賃貸、ホテル経営を行う同社のベトナム法人にて、日本人顧客および日系企業向け営業のお仕事です。
物件の開拓はベトナム人が担当しておりますので発生しませんが常時ベトナム人スタッフのマネジメントも業務に含まれます。
現在日本人が2名在籍しており、業務を分担しながら対応していただきます。

日系大手商社が運営・管理する工業団地に入居している企業（主に日系）に対してのサポート業務。
インフラ及びカスタマーリレーションにおける各種案内、問い合わせ対応がメイン業務です。

【具体的には】
・顧客からの問い合わせ（電気、水道、通信などに関するトラブルが多い）を受けたら、ローカルエンジニアへの指示、管理を行って頂きます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・入居企業向けの親睦会イベントの企画
・新規入居を検討している企業視察の案内業務
・HP改良／業務改善のアイデア出し、運用など

現在同ポジションには日本人の女性が就業されており、業務に慣れて頂いてからはその方と役割分担を行います。また入社後はその方からの教育・指導を受けて頂きます。

【職場の人員構成】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
日本人の代表者は40代男性。その他30代の男性が一名、女性が一名。

在ホーチミンの、大型ビルボード（屋外広告）レンタル企業にて、現地代表補佐の募集です。
現在は、日本人の代表者（30代）が、ベトナム人社長と二人三脚で会社設立～運営まで行っておられますが、
2014年8月にはフィリピン社立ち上げのため、今後はベトナム＆フィリピンを行き来するかたちになります。
代表不在時にも安心して会社を任せられる方を、代表補佐として募集いたします。

【お任せする業務】
■大手日系企業への新規営業
■既存顧客へのフォロー、トラブル発生時の対応
■ベトナム人スタッフのマネジメント
■会社経営全般
■労務管理

東南アジアを中心に製造拠点（関連企業を含む）を数か所持つ、日系縫製業にて、海外拠点の管理・指導をお願いしたいと考えております。
海外の拠点はベトナム国内数か所、中国国内数か所、その他カンボジア、ミャンマー、バンクラディッシュ、インドネシアにあり、それぞれを巡回しながら管理・指導を行っていただきます。
尚、現地にはそれぞれ関連企業の担当者がアテンド致しますので、現地の土地勘は必要ありません。
縫製業界にて技術面・生産面ともに活かせるお仕事になります。

ベトナム国内の日系製造企業への、ベトナム人ワーカー及びスタッフの提案。
人に関する困り事をヒアリングし、提供するサービスを考えるお仕事です。
新規アポ取り、訪問、クライアントとのやり取り、人材紹介後のサポート、書類作成など。

※HCM、ASEAN各国（タイ、マレーシア、フィリピン、ミャンマー、カンボジア）への出張あり

経営企画の補佐的業務、各種社内イベントの企画、企画部のベトナム人スタッフのマネジメント。
新しいアイデアやチャレンジ精神のある方にお任せしたいお仕事です。

【具体的には】
・各種レポート作成
・年間計画の見える化及び調整役
⇒社内の各部署（設計／CAD／経理／人事）と連携し情報をまとめていく

日系旅行会社での窓口対応及び日系企業対応。

【具体的には・・・】
・個人からの各種問い合わせ・反共営業。ケースバイケースで日系企業向け法人営業。
・チケット、ホテル、ガイド手配等、オペレーション管理。
・その他発生ベースで対応

日系旅行会社での窓口対応及び日系企業対応。

【具体的には・・・】
・個人からの各種問い合わせ・反共営業。ケースバイケースで日系企業向け法人営業。
・チケット、ホテル、ガイド手配等、オペレーション管理。
・その他発生ベースで対応

ベトナムに進出している大手建設会社での、業務サポートをお願いします。
具体的には・・・

●経理補助
●営業サポート（同行営業）、営業事務（事務処理）
●総務サポート

各セクションに日本人の上司がいらっしゃいますので、指示に従い動いていただきます。
また、現地には15名の日本人が在籍しており、言語は日本語、英語を使用します。

東京に事務所を持つ合同事務所にて、税務・司法書士事務職員の募集。
2014年中にベトナム・ホーチミンに業務委託を行う企業との契約を締結する予定なので、半年程東京で勤務をした後は、ホーチミンでの勤務となります。

＜具体的な業務内容＞
■事務所における税務・法律事務全般
（書類作成補助、データ入力、資料収集）
※今後は相続案件が増える見込みです。

■ベトナム赴任後は、ベトナム人スタッフの管理・日本事務所とのやり取りなどベトナム事務所全体の管理もお任せいたします。

これまでの経験を活かし、裁量をもって海外経験を積むことのできるお仕事です。

在ベトナムの医療用機器及び材料の販売会社にて、社長の右腕となって新会社のスタッフマネジメント・会社経営を担って頂ける方の募集。
現在、日本人社長は日本親会社との役職との兼任で、日本とベトナムを行き来されている状況なので、社長不在時もきちんとベトナム拠点の管理を行える方に社を任せて行きたいと、今回の募集に至っております。

自社工場で製造した日本クオリティの自社製品を、ベトナム・東南アジアの代理店およびドクターに新規営業で販売していきます。

【主な業務】
■ベトナム人営業スタッフの管理
■会社運営業務
■日本の親会社とのやり取り
※「会社の売り上げを上げる」方法を考え、実行することが必要となるので、管理業務のみでなく、ご自身も国内・海外営業を行って頂く可能性もございます。

日本に親会社を持ち、特殊バルブ機器だけではなく、超精密流制御システムにおけるトップメーカーである同社ベ
トナム工場にて、生産管理者の募集を行っております。
現在工場では、日本人が3名、ベトナム人17名の体制で運営しておりますが、ローカル社員のマネジメントも業務に含まれております。今後のさらなる拡大を予測し、業務を分担できる方を望まれております。

【主な業務】
■生産管理及び現地スタッフの教育・指導
※適性に応じて多少変動有

ベトナムNO.1の商業都市であり旅行先としても人気のホーチミンにて、ツアーコーディネーターの募集です。
オフィスは日本人14名・ベトナム人100名程の体制で、平均年齢は20代中～後半の、若く活気のある職場です。
業務多忙につき、分担をお任せ出来る方が求められております。

●日本人旅行客からの問い合わせ対応
ベトナム在住の日本人がベトナム国内及び国外旅行に行く際の、航空券手配に関する、メールでの問い合わせ対応が主な業務。
航空会社への発券・予約の実務はベトナム人スタッフ（15名程）が行うので、受けた依頼を正確に伝え、
業務の進捗を管理して頂きます。
日本クオリティのホスピタリティ・正確さ・迅速さで、お客様にご満足頂けるサービス提供が求められております。

空調システムを中心とした建築設備工事や機械設備の新規案件獲得営業。
クライアントは日系製造メーカーがメインになります。
また、総務人事などの事務方のマネジメント、金融機関との情報交換などもお願いします。
直属の上司は現地代表となりますので、幅広い業務を経験したい方が向いているお仕事です。
※ベトナム人スタッフへの指示や管理含む

ベトナム進出している日系製造業への、CAD/CAM/CAE/PLMソフトウェアの販売及びアフターサービス。
IT環境整備なども場合によっては行います（エンジニアと同行）。
またベトナム人のマネジメントもお願いします。

ベトナムでは市場規模はそれほど大きくないながらも、この種の商品販売ではトップレベルの納入実績を持っています。

ホーチミン市内にオフィスとショールームを構える、生活用品の輸出入代行業者にて、
時期社長候補の募集です。
現在は、日本人の代表が、法人立ち上げ・会社経営を行っておられますが、
ベトナム現地社長として長期的に会社をお任せできる方を求められております。

初年度は一社員として、日本人代表について営業業務から覚えて頂き、その方の実績に応じて、社長ポジションの引き継ぎを行う予定です。
まずはベトナム人社員と同等の立場から、オフィスの掃除等の細かな業務からスタートですが、将来は裁量をもって一つの企業の運営を経験できる、責任と遣り甲斐のあるポジションです。

採用形態は、ベトナム現地採用or日本側の出資企業採用で相談可能です。

【お任せする業務】
■営業　
（現在は日系メインだが、先々はベトナムローカル企業にも営業予定。
商品によって、個人・スーパー・病院・レストラン・学校等に販売）
■会社経営全般
■労務管理
■展示会出展企画